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2017年6月济南国际机场股份有限公司招聘公告
发布时间:2017-06-12

 

 

一、公司简介

济南遥墙国际机场位于济南市东北方向,距市中心区域30公里,有济青高速、青银高速和绕城高速公路与市区相通,山东航空公司、东航山东分公司和北部湾航空公司在本场设有飞行基地。2016年旅客吞吐量1161.69万人次,位列全国机场排名第25位。共有40家航空公司在济南国际机场投放了运力,济南国际机场执行航线138条,其中,国内航线119条,国际及地区航线19条,平均每周进出港航班1800余架次。

二、招聘计划

招聘岗位、人数详见附件《济南国际机场股份有限公司2017年6月招聘计划》。

三、应聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,无违法犯罪记录及其他不良嗜好。具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

2、年龄标准:原则上28周岁以下1989年1月1日及以后出生),其中装卸工放宽至30周岁(1987年1月1日及以后出生),飞机维修和特车驾驶员放宽至35周岁(1982年1月1日及以后出生);

(二)其他条件

1、旅客服务部、商旅服务中心等窗口岗位身高要求男性175厘米以上,女性165厘米以上;

2、装卸工和特车驾驶员要求男性,特车驾驶员应持有机动车驾驶证B2本以上;

3、装卸工和特车驾驶员高中以上学历,其它岗位全日制大专以上学历;

4、客服、商旅和售票等服务岗位招聘部分2018年毕业的实习人员;

5、有文体特长者优先。

四、招聘程序

招聘工作按照公开报名、资格审核、履历评价、笔试、面试、背景调查、体检、劳动合同签订等程序进行。本次招聘通过山东省国资委官方网站、济南国际机场股份有限公司官方网站公开发布招聘信息。

1、报名时间: 2017年6月12至2017年6月18

2、报名方式:本次招聘仅接受网上邮箱报名,报名邮箱为:jnjc_hr@sina.com

3、应聘人员下载《济南国际机场股份有限公司招聘登记表》(Word)和《应聘人员信息采集表》(Excel)后,按照要求填写完整,连同本人的《教育部学籍在线验证报告》(PDF)(该报告可通过http//www.chsi.com.cn获得,样式见附件),海外留学人员将教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件,一并以附件的形式发至jnjc_hr@sina.com邮箱,邮件标题格式为:应聘岗位-姓名-学历。

4、每位应聘者限报一个岗位,且只需发送一次邮件,请勿重复发送简历。

5、笔试、面试及录取通知将通过电话或短信等方式告知,具体时间以通知为准。

五、用工形式

装卸工、特车驾驶员与山东培森人力资源开发有限责任公司签订劳务派遣合同;2018年毕业的应聘者签订三方实习协议;其他岗位签订5年期固定劳动合同。

六、工作地点及薪酬待遇

本次招聘岗位工作地点为济南遥墙国际机场。薪酬待遇按照录取后岗位薪酬制度执行。

七、其他事项

1、资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试或聘用资格。

2、公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

3、本公司从未委托或授权其他单位招聘,也未委托或授权其他单位代培或代招方式进行培训。凡假借济南国际机场股份有限公司名义设点招收、培训工作人员的,本公司将保留追究当事人(单位)法律责任的权利。敬请广大应聘者提高警惕,以免上当受骗。本公司仅认可应聘者个人报名,不需任何学校或中介机构推荐,不接受任何单位或学校组织的集体报名。

附:1、济南国际机场股份有限公司2017年6月招聘计划

2、济南国际机场股份有限公司招聘登记表

3、应聘人员信息采集表

4、教育部学籍在线验证报告(样式)

 

               济南国际机场股份有限公司2017年6月12日

 

附件3:应聘人员信息采集表.xls

附件2:济南国际机场股份有限公司招聘登记表.doc

附件1:2017年6月招聘计划.xls

附件下载:
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